Sozialpädagoge/-pädagogin (m/w/d)

Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt für das Amt für Jugend und Familie, Abteilung Jugendhilfe, eine/-n Sozialpädagoge/-in für die Erziehungs- und Familienberatung (m/w/d).

Die Stelle ist unbefristet mit einer wöchentlichen Arbeitszeit von 19,5 Stunden zu besetzen. Befristet bis zum 31. Dezember 2022 ist eine Erhöhung der Arbeitszeit auf 35 Stunden pro Woche möglich.

Die Erziehungs- und Familienberatung ist dem Amt für Jugend und Familie angehörig. Die Hauptaufgabe ist die Erziehungs- und Familienberatung als komplexes Angebot für Kinder, Jugendliche, Eltern und an der Erziehung beteiligte Personen und Fachkräfte.

Das erwartet Sie

  • Beratung von Kindern, Jugendlichen, Eltern und Familien, u.a. von Migrantenfamilien
  • Trennungs- und Scheidungsberatung als verpflichtende Beratung nach § 156 FamFG
  • Umgangsberatung und -begleitung
  • Arbeit nach Schutzauftrag gemäß § 8a SGB VIII
  • Gruppenarbeit mit Kindern, Jugendlichen und Eltern
  • Entwicklung und Umsetzung von bedarfsorientierten und zielgruppenspezifischen präventiven sowie mobilen Angeboten für Familien
  • präventive Aufgaben, Vorträge zur Förderung von Elternschaft und Partnerschaft
  • präventive Projekte für Kinder und Jugendliche
  • einrichtungsübergreifende Projektentwicklung und -umsetzung (z.B. mit Schulen und Kindertageseinrichtungen)
  • Vernetzungsaufgaben, Mitarbeit in themenspezifischen Arbeitskreisen im Sozialraum, Gemeinwesenarbeit sowie Öffentlichkeitsarbeit

Qualifikation

  • Hochschulabschluss in der Fachrichtung Soziale Arbeit oder Sozialpädagogik mit staatlicher Anerkennung
  • Erfahrung in der Familienberatung
  • umfassende Rechtskenntnisse des Jugendhilferechts (SGB VIII), des Sozialverwaltungsverfahrens in Familiensachen sowie begleitender Rechtsvorschriften (z. B. BGB, FamFG, VwVfG)
  • systemisch orientierte und lösungsorientierte Arbeitsweise
  • Kenntnisse entwicklungspsychologischer Grundlagen des Kindes- und Jugendalters
  • sehr gute mündliche und schriftliche Ausdrucksfähigkeit sowie ausgeprägte Sozialkompetenz, insbesondere Kommunikations-, Konflikt- und Teamfähigkeit
  • Fähigkeit zu eigenständigem, strukturiertem Arbeiten, Organisationsgeschick und zuverlässige Aktenführung
  • hohes Maß an Einsatzbereitschaft und Flexibilität sowie psychischer Belastbarkeit, Verantwortungsbewusstsein und Durchsetzungsvermögen
  • Nachweis über Erhalt der Masernschutzimpfung

Vergütungsrahmen

  • Eine unbefristete, nach der Entgeltgruppe S 12 TVöD SuE bewertete Stelle
  • einen Arbeitsplatz im Herzen einer von hoher Lebensqualität, sozialer und kultureller Vielfalt geprägten Stadt mit mehr als 600.000 Einwohnerinnen und Einwohnern
  • flexible Arbeitszeitmodelle
  • 30 Tage Erholungsurlaub im Kalenderjahr
  • vielfältige Fortbildungsmöglichkeiten
  • zusätzlich drei Tage Bildungsförderung im Kalenderjahr
  • eine Jahressonderzahlung und eine zusätzliche betriebliche Altersversorgung
  • ein bezuschusstes Job-Ticket der Leipziger Verkehrsbetriebe

Hinweise
Wir wertschätzen Vielfalt und möchten, dass sich die Stadtgesellschaft auch in unserer Belegschaft widerspiegelt.

Wir begrüßen daher alle Bewerbungen – unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion/Weltanschauung,

Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität. Schwerbehinderte und ihnen Gleichgestellte haben die gleichen Chancen wie nicht behinderte Bewerberinnen und Bewerber.

Ihre Bewerbung
Bitte lesen Sie vor einer Bewerbung unsere Hinweise zum Stellenbesetzungsverfahren.
Bitte beachten Sie, dass wir unsere Stellen nur nach Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung besetzen dürfen. Wir können Sie daher im weiteren Verfahren nur dann berücksichtigen, wenn Sie uns Nachweise hierüber vorlegen.

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung mit:

  • Bewerbungsschreiben
  • tabellarischem Lebenslauf
  • Nachweis über die erforderliche berufliche Qualifikation
  • Kopien von qualifizierten Dienst-/Arbeitszeugnissen / Beurteilungen, die nicht älter als drei Jahre sind
  • gegebenenfalls Referenzschreiben
  • Nachweis über den Erhalt der Masernschutzimpfung.

Bitte geben Sie bei Ihrer Bewerbung die Stellenausschreibungsnummer 51 06/22 42 an und nutzen Sie für Ihre Bewerbung das Online-Bewerber-Portal auf www.leipzig.de/stellenangebote

Sollten Sie noch Fragen haben, dann beantworten wir Ihnen diese gern. Ansprechpartnerin für diese Ausschreibung ist Frau Susann Fischer, Telefon: 0341 123-2784.

Ausschreibungsschluss ist der 5. Juli 2022.

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!

Arbeitgeber

Stadt Leipzig

Antrittstermin

Zeitraum

bis

Ende der Bewerbungsfrist

Kontakt

-
- Leipzig

E-Mail Adresse: [email protected]
Telefon: 03411232784

Ansprechpartner: -

In Kooperation mit:

https://www.leipzig.de/news/news/sozialpaedagoge-in-fuer-die-erziehungs-und-familienberatung-m-w-d-im-amt-fuer-jugend-und-familie-ausschreibungsschluss-05072022

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