Erzieher*in bzw. Kindheitspädagog*in (m/w/d) im Kindergarten & Familienzentrum Wibbelstätz
Festanstellung Vollzeit
Bereit für den nächsten Karriereschritt? Für unseren FRÖBEL-Kindergarten und Familienzentrum Wibbelstätz in Köln (Ostheim) suchen wir zum 01.12.2023 einen
Erzieher / Kindheitspädagoge (m/w/d) (Vollzeit)
mit einer Arbeitszeit von 40 Wochenstunden. Der Vertrag wird unbefristet geschlossen.
Über unsere Einrichtung
Unser FRÖBEL-Kindergarten & Familienzentrum Wibbelstätz im rechtsrheinischen Köln - Ostheim bietet liebevolle und kompetente Bildung, Erziehung und Betreuung für aktuell 78 Kinder im Alter von 4 Monaten bis zum Schuleintritt. Der Alltag in unserem Kindergarten & Familienzentrum Wibbelstätz ist geprägt durch Offenheit, Partizipation und Individualisierung. Unsere Erzieher*innen gehen auf die Bedürfnisse und Interessen der Kinder ein, indem sie diese im pädagogischen Alltag aufgreifen. Eine anregend gestaltete Umgebung mit vielfältigen Materialien fördert die Bildungs- und Entwicklungsprozesse der Kinder. Als Sprach-Kita wird die alltagsintegrierte sprachliche Bildung, die Zusammenarbeit mit Familien und Inklusion als fester Bestandteil unserer pädagogischen Praxis angesehen.
Weitere Informationen finden Sie unter https://wibbelstaetz.froebel.info/.
Qualifikation
- Sie sind Erzieher*in mit staatlicher Anerkennung, Heilerziehungspfleger*in, Gesundheits- und Kinderkrankenpfleger*in, Sozialarbeiter*in, Kindheitspädagog*in, Heilpädaog*in oder verfügen über einen gleichwertigen pädagogischen Abschluss
- Sie begeistern sich für die Arbeit mit Kindern und können sich gut auf ihre Interessen und Bedürfnisse einstellen
- Sie haben Interesse, sich fachlich weiterzubilden oder bringen bereits zusätzliche Qualifikationen z.B. für Sprachförderung, Ernährung und Bewegung, Naturpädagogik oder Musikerziehung mit
- Sie setzen sich mit uns dafür ein, dass Kinder – egal welcher Herkunft oder Familiensprache – gleiche Bildungschancen bekommen
- Fremdsprachkenntnisse wünschenswert
Vergütungsrahmen
- einen innovativen Arbeitgeber, der die Rechte von Kindern in den Mittelpunkt stellt,
- unseren FRÖBEL-Haustarifvertrag, dem einzigen Tarifvertrag, der Fort- und Weiterbildungen beim Aufstieg berücksichtigt, feste Vor- und Nachbereitungszeiten garantiert und eine alternsgerechte tarifliche Reduzierung der Arbeitszeit bietet,
- jeden Monat bis zu 220 Euro Inflationsausgleichsprämie von Juli 2023 bis Februar 2024 und ab März 2024 eine Erhöhung der Entgelte um einen Sockelbetrag bis zu 200 Euro und eine zusätzliche Steigerung um 5,5%,
- 33 Urlaubstage pro Jahr, zusätzlich 24.12. und 31.12. bezahlt frei,
- monatlich bis zu 99 Euro zusätzlich: wahlweise das Deutschland Ticket (49 Euro) + die FRÖBEL BenefitCard (50 Euro) oder eine Mobilitätszulage für ein JobRad (99 Euro),
- ein Dienst-Tablet zum Start (auch zur privaten Nutzung),
- 733 Euro Zulage für das Absolvieren des Online-FRÖBEL-Curriculums in den ersten sechs Monaten,
- eine betriebliche Altersvorsorge in Höhe von 4% und Jahressonderzahlung,
- eine innovative Personalentwicklung mit über 1.500 von FRÖBEL finanzierten Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten,
- interne Weiterentwicklung und Karrieremöglichkeiten zur Koordinator*in mit stellvertretenden Leitungsfunktionen bis hin zur Kita-Leitung oder Fachberatung,
- professionelle Unterstützung und zentrale Ressourcen, zum Beispiel für Kinderschutz, Familienbildung, Ereignis- und Krisenmanagement,
- Hospitations- und Austauschangebote mit FRÖBEL-Einrichtungen im In- und Ausland (Australien und Polen) sowie Erasmusreisen,
- bis zu 600 Euro Prämie für die erfolgreiche Empfehlung einer Fachkraft und Zugang zu den Rabattportalen Corporate Benefits und Ticketsprinter.
Das Team des Kindergartes Wibbestätz freut sich auf Ihre Bewerbung!